Министрліктің атын пайдаланған орталықт...

2017-01-20 09:25:49

    Бүгіндері білім саласын биз­нес көзіне теңейтіндер көп. Әсте олай болмауы керек. Себебі білім әу...

4603 жас жұмысшы мамандығын меңгереді...

2017-09-20 05:50:54

        Оқу оқуға қыруар қаражат керек екені белгілі. Бү­гінгідей нарықтық уақытта оқу орындарының б...

Trilingual education

2017-05-18 06:36:11

      Readings of Abai took place at school №172. It was held the competition among the students in ...

123
Желт 13, 2017 258

Мектепте қазақ әдебиетін қалай оқытып жүрміз?

Қай қазақ болса да бі­рауыздан "оқытамыз", "оқиды" дейтіні анық. Әри­не, атауы сондай…
Желт 13, 2017 96

Білімдегі сапа рейтингке тәуелді ме?

Қазір бар дүниенің өлшемі рейтингке тіреліп тұр. Елдің даму салалары да осы көрсеткішпен…
Желт 13, 2017 98

Мектептегі патриоттар акциясы

Білекпен емес, білім­нің күшімен биікті бағындыратын қоғамда бей-жай жүруге болмайды.…
Желт 13, 2017 8

АҒАЙЫНДЫ АРДАГЕР ӨНЕРПАЗДАР

Шымкент қаласындағы киномеханиктер даярлайтын №38 кә­сіптік-техникалық училищені…

Газеттің ПДФ нұсқасы

Ұстаз мәртебесін бірге көтерейік!

Бізге жазылыңыз!


Республикалық "Ұстаз мәртебесі" газетіне жазылу құны

Қазпочта арқылы 6 айға - 1680 теңге(қала үшін)

6 айға - 1800 теңге (аудандар үшін)

Редакция арқылы 6 айға - 1560 теңге

Редакцияға хат

Email:
Тақырып:
Текст:

        Жақында Елордада отбасы мәселелері және отбасы құндылықтары бойынша қазақстандық ата-аналар қауымдастығы білім саласындағы негізгі мәселені көтерді. Бүгінгі күні қазақстандық ұстаздардың оқу жүктемесі жиі айтылып келеді. Осы себепті қауымдастық өкілдері ҚР Білім және ғылым министрлігі мамандарымен кездесіп, ұстаздардың жүктемесін екі сағатқа азайту жөнінде ұсыныс білдірді. Осылай дей келе олар Қазақстандағы 300 мың мұғалімнің оқу жүктемесін азайту қажеттігін баса айтты. Мұны мұғалімдер де қолдап отыр. Талқыға түскен тақырып жөнінде біз де Қызылорда облыстық білім басқармасының мектепке дейінгі және орта білім бөлімінің басшысы Динара Баймурзаевадан заң аясында сауалдарға жауап алдық.

   - ҚР Білім туралы заңы бо­йынша мұғалім жүктемесі қан­ша уақыт болуы керек? Апталық жүктемелердің уақыт­тары қалай реттеледі?

   - "Білім" туралы Қазақстан Республикасының Заңына сәйкес, бастауыш мектеп мұғалімдерінің стандарт­ты апталық жүктемесі 18 са­ғатты құрайды. Мұғалім­нің оқу жүктемесін әрбір мек­тептің басшылығы бекітеді.

   "Білім туралы" Қазақстан Республикасының 2007 жыл­­­ғы 27 шілдедегі №319 За­ңының 52-бабында білім бе­ру ұйымдары қызметкерлерінің еңбегіне ақы төлеу жүйесі айқындалған.

     Мемлекеттік білім беру ұйымдарында оқу-тәрбие про­цесін тікелей жүзеге асы­­­ратын педагог қызметкерлерге айлық жалақыны есептеу үшін аптасына нормативтік оқу жүктемесі:

   1) 18 сағат: орта білім беру ұйымдары және техникалық және кәсiптiк, орта бiлiмнен кейiнгi бiлiмнің білім беру бағдарламаларын іске асыратын білім беру ұйымдары үшiн; білім алушылар мен тәр­биеленушілерге қосымша білім беру ұйымдары үшін; ма­мандандырылған және арнайы білім беру ұйымдары үшін;

   2) 24 сағат: мектепке де­йінгі ұйымдар және мектепке дейінгі тәрбие берудің мектепалды топтары және білім беру ұйымдарының мектеп алды сыныптары үшін; балалар мен жасөспірімдердің спорт­тық білім беру ұйымдары үшін;

   3) 30 сағат: интернаттық ұйымдардың, демалыс ла­герь­лерінің, техникалық жә­не кәсіптік, орта білімнен ке­йінгі білім беру ұйымдары жатақханаларының тәрбиешілері үшін;

   4) 25 сағат: арнайы білім беру ұйымдары және жетім ба­лалар мен ата-анасының қам­қорлығынсыз қалған балаларға арналған білім беру ұйымдарының тәрбиелеушілері үшін белгіленеді.

Сәрсенбі, 15 Қараша 2017 09:43

КОРПОРАТИВТІК ДАУЛАР АЗАЙМАЙ ТҰР

| Автор: 

       Кәсіпкерлер арасындағы корпоративтік даулар азаюдың орнына артып келеді. Қаржылық келіспеушілік, бизнеске түсетін түсімді әділ бөлмеу сын­ды жағдайлар бүгінде кәсіпкерлерді сотқа дейін жеткізіп отыр. Қызылорда облыстық сотының судьясы Гүлсім Таңатованың айтуынша, жеке кәсіпкерлер мен заңды тұлғалар арасындағы, коммерциялық тұлғалардың арасындағы дау­лар көп жағ­дайда мекеме басшыларын сайлау, жеке тұлғаның се­ріктестіктен бөлініп шыққан кезінде қар­жы­лық келіспеушіліктен туындайды. Бұл екіжақты даудың шығуына кәсіпкерлердің құқықтық сауатының жетпеуі де себеп,-деді судья Г.Таңатова.

    Бұл түсінікті, адвокат жалдау қыруар қаржыны қажет етеді. Сондықтан кәсіпкерлер  заң аясынан тыс дүниелерге бой беріп, кейіннен басы дауға қалып жатады. Мәселен, өткен жылы 2016 жылы 10 азаматтық іс қаралып, шешім шықса, биылғы жылы 141 шешім шығарылған. Бұл кәсіп­кер­лер арасындағы ұжымдық даудың жылма-жыл артып отырғандығының белгісі.  Ішінара мәселені алдын алуда ҚР Жоғарғы Соты "Бизнесті соттың қорғауы" жобасын жүзеге асыру жобасы аясында республиканың барлық аймақтарында "Корпоративтік дауларды шешудегі сот тәжірибесі" тақырыбында онлайн-семинар өткізді.

    Қызылорда облыстық сотында ұйымдастырыл­ған семинарда Қызылорда облыстық сотының судьясы Г.Таңатова "Корпоративтік даулардың түрлері. Азаматтық іс жүргізудегі бөлек сұрақтар: соттылық, мем­лекеттік баж", Қызылорда облысының мамандандырылған ауданаралық экономикалық сотының судьясы М.Сарсенов "Корпоративтік дауларды шешуде баламалы әдістерді қолдану" тақырыбына байланысты қо­йылған сұрақтар аясында ақпараттарымен бөлісіп, өз ойларын айтты.

     Негізгі мақсат - корпоративтік дауларды өзара қарап, сотқа дейін жеткізбей, медиация тәртібімен шешу.

 А.ТАҒЫБЕРГЕН

 

   
Сыбайлас жемқорлық бүгін бар мәселе емес. Мемлекеттік қызметке кір келтіріп, қаржы жымқырған қызметшілердің істі болып, ұсталып жатқандары қаншама. Бұл - сыбайлас жемқорлыққа қарсы иммунитеттің әлі де толыққанды орнамағанының белгісі. Жемқорлыққа
қарсы тұрудың айла-амалдары қандай? Аймақтағы сыбайлас жемқорлық деңгейінің көрсеткіші не дейді? Осы сұрақтар төңірегінде ҚР Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің Қызылорда облысы бойынша департаменті басшысының орынбасары 
 Берікбол Ұзақұлы Байхожаевпен сұхбаттастық.

   - Берікбол Ұзақұлы, мемлекет қаржысын жымқырған жем­қорлардың әрекетін әшкерелеу кейде халық күткендей болмайды. Ірі көлемдегі қылмыстарға бой беріп, бой тасалап, қашып жүр­ген жемқорлар аз емес. Сон­дық­тан болар, Қазақстан әлі де жемқорлықты жоюдың алдына шыға алмай келеді. Бұл ретте мем­лекетте қолға алынған жем­қорлыққа қарсы мәдениетті қа­лыптастыру қаншалықты тиім­ді?

    - Егер де заң шеңберінде қарайтын болсақ, соңғы екі жылға дейін біздің еліміз сыбайлас жемқорлықпен тек күрес жүргізіп келді. Заң ая­сындағы тетіктер де жемқорлықпен күресуге бағытталды. Ал, қазіргі уақытта бұл тәсіл­ден бұрын, оның алдын алу, оған жеткізбеудің әрекеттері, яғни профилактикалық бағыттағы жұмыстарға мән берілді. Өзіңіз білесіз, жемқорлық тек біздің елде ғана бар мәселе емес. Еуропа мен Азиядағы да­мыған мемлекеттер бұл әлеу­меттік кеселді тоқтатудың тиімді механизмдерін алдын алумен байланыстырады. Яғ­ни, сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қалыптастырудың жолына кірісті. Әрине, шетел мемлекеттерінде бұл бұрыннан бері тәжірибеге еніп, нәтижелілігін танытты. Ал, Қазақстан соңғы жылдары мұндай тәсілге басымдық берді. Нақтысын айтқанда, Мемлекет басшысының 2014 жылғы 26 желтоқсандағы №986 Жарлығымен еліміздің 2015-2025 жылдарға арналған сыбайлас жемқорлыққа қарсы Стратегиясы қабылданды. Стра­тегияға сәйкес елімізде сыбайлас жемқорлықтың салдарларымен күреске емес, оның алғышарттарын жоюға басты рөл берілді. ҚР "Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы" заңында жемқорлыққа қарсы іс-қимыл шараларының жүйесі кеңейтіліп, сыбайластықтың пайда болу себептері мен тәуекелдерін анықтап, оны жоюға және болдырмауға, қоғамда сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қалыптастыруға бағыттал­ған нормалар қамтылды. Сондықтан қоғамда сыбайлас жем­қорлыққа қарсы мәдениетті, жемқорлыққа деген жек көру­ші­лік көзқарасты қалыптастыру бір мезетте, не белгілі бір уақыт ішінде жемісін береді деп айта алмаймын. Әйт­се де, қазіргі қолданыстағы заң ашық­тыққа, мемлекет пен қо­ғам өмірінің түрлі салаларында сыбайлас жемқорлықты тудыратын себептер мен жағдайларды жоюға қабілетті превентивтік сипаттағы кешенді шараларға негізделген.

   - Көрші отырған Қытай да бір кездері жемқорлықтан аяқ алып жүре алмайтын ел еді. Алайда, ел ішінде тәртіптің қатаң сақ­тал­уы жемқорлардың аяғын тұ­сап тастады. Қалай ойлайсыз, заңсыздыққа жол беретін мемлекеттік қызметшілердің қызмет барысындағы әрекетін ай­қындауда ашықтық принципі нәтижелі қадам ба?

   - Сыбайлас жемқорлық ауыр қылмыс түріне жатады. Пара алу, ақшаны иелену, мем­лекет мүлкіне қол салу біл­местіктен жасалмайды, саналы түрде баратын қылмыс. Сондықтан, "жаза басты, қателікке бой берді" деп қарал­май­ды. Бұрындары қаржы жым­­қырып, жемқорлыққа жол берген мемлекеттік қызмет­ші­лердің істері ашықтан-ашық айтыла бермейтін. Қазір үлкен шенділердің қылмыстық әрекеттері де әшкере болып, халыққа көрсетіліп жатыр. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл Ұлттық Бюросының органдары тарапынан сыбайлас жемқорлық фактілері бойынша құрықталған лауазым иелерінің бейнежазбалары ақ­параттық агенттіктердің парақ­шаларында көрсетілуде. Бұл ашық көрі­ніс арқылы халықтың жемқорлықпен кімдер ұсталып жатқанын көрсетуге, яғни халық арасында өзге ой қалыптаспас үшін қадамдар жасалуда. Тағы бір жұмыс - қоғам арасында резонанс тудырған топ менеджерлердің ірі көлемде пара алу немесе қомақты қаржыны жым­қы­ру фактілері бойынша әзір­ленген бейнероликтерді көрсету арқылы заң алдында барлығы тең екенін насихаттау. Осы әдіс­­ті бірнеше рет түсіндіру, ақпараттық жұмыстар барысында нәтиже беретініне көз жеткіз­дік. Мұнан бөлек, мемлекеттік органдарда қызмет ететін қызметшілердің әдебі мен тәртібін, қызмет барысындағы әрекеттерін таразыға салатын Әдеп жө­ніндегі кеңесте қаралған мә­селелер БАҚ арқылы халыққа жеткізіліп тұр. Бұл ретте журналистерге есік әрдайым ашық.

   

    Ақша десе бизнестегілер барын береді. Әлемнің бай-манаптары жиған-терген, қорға сақтаған қаржыларын батыс Еуропадағы Швейцария банктеріне сақтайды. Мұның себебі Швейцария жаһанның "менмін" деген жуандарының байлығын құпия түрде ұстайтын қауіпсіз банктері арқылы миллиардерлерді өзіне тартып әкелген елдің бірі. Ақпарат құралдарында асып-тасқан, мол мұрасын өз жерінде емес, дәл осы Швейцария банктерінде сақтаған магнаттардың барын көп жазады. Сондықтан болар, Швейцария кәрі құрлықтағы ең ауқатты адамдардың тіршілік ететін ортасына айналған. "Алуан түрлі әлем" айдарының бұл жолғы саны бірнеше елдің мәдениетін бір арнаға тоғыстырған Швейцария республикасына арналмақ.

    Швейцария - солтүс­тігінде Германиямен, ба­тысында Франциямен, оңтүстігінде Ита­лия­мен, шығысында Аустрия және Лихтенштейнмен шектесетін тау­лы ел. Тарихы әріден тамыр тартады. Швейцария тұрғындары туралы алғашқы деректер б.з.б ІІ ғасырдан бастап кездеседі. VІІ ғасырда Швей­ца­рия жері франктер корольдігінің бір бөлігіне айналып, жергілікті тұр­ғындар жаппай  хрис­тиан дінін қабылдады. Ке­йіннен Швейцария Рим империясының құ­рамында болды. 1798 жы­лы елге француздардың басып кіруі әсерінен Швейцарияда Гельветия қуыршақ республикасы құрылды. Арада уақыт өте келе, яғни 1814 жылы Швейцария егеменді кантондардың тә­уелсіз конфедерациясына айналады.

 Астанасы - Берн қаласы.

Негізгі қалалары - Цюрих, Женева, Лозанна, Санкт-Галлен, Базель

Халқының саны -

8 530 118

Жерінің көлемі - 41,284 км2

Билік түрі - парламенттік республика

Ресми тілі - неміс, француз, италиян, романш

Валютасы - швейцария франкі

Сайт бойынша іздеу

Сауалнама

Күнтізбе

« Желтоқсан 2017 »
Дс Сс Ср Бс Жм Сб Жк
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Серіктестер